judge approves 18 million activision blizzard settlement harassment suit 118472
O acordo do editor com o EEOC dos EUA está avançando
Um juiz aprovou o acordo da Activision Blizzard com a Comissão de Oportunidades Iguais de Emprego dos EUA (EEOC) por US $ 18 milhões. O acordo anunciado anteriormente foi divulgado setembro passado , como um dos vários processos contra a editora de videogames.
O Departamento de Emprego Justo e Habitação da Califórnia (DFEH), que também está processando a Activision Blizzard, já tentou intervir no negócio. O juiz negou, no entanto, e o acordo agora está avançando.
Qualquer pessoa que tenha trabalhado na Activision Blizzard entre 1º de setembro de 2016 e o presente pode enviar uma reclamação relacionada a assédio sexual, retaliação e discriminação. Através da Washington Post , a porta-voz do EEOC, Nicole St. Germain, disse que o comitê está satisfeito com o resultado.
A Activision Blizzard lançou um declaração sobre a liquidação , descrevendo o acordo EEOC e outras medidas tomadas em direção à sua cultura no local de trabalho. Juntamente com o fundo de US$ 18 milhões, a editora continuará trabalhando em políticas e práticas para evitar assédio e discriminação. A Activision Blizzard também contratará um consultor terceirizado para fornecer supervisão contínua e contratará um coordenador interno de EEO.
A editora de Overwatch , Chamada à ação , e outros foram examinados no ano passado, quando o DFEH da Califórnia processou a empresa após uma investigação de dois anos sobre a cultura do local de trabalho da empresa. Alegações de problemas dentro da empresa, desde assédio sexual e discriminação até uma cultura geralmente tóxica no local de trabalho, surgiram em outros relatórios. Vários outros processos foram arquivados desde então, e vários desenvolvedores de alto nível deixaram a empresa.
A Microsoft anunciou sua intenção de adquirir a Activision Blizzard em janeiro, por um preço de US$ 68,7 bilhões.
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